这些,会不会让王总觉得不高兴啊?”
“你为什么会这样认为呢?”
“你想,王总是管销售的,好像我说这些话,是不是有点越权的感觉。另外,我提出的思路,正好和王总的意思背道而行,他会不会觉得我是在故意针对他呢。”
“安夏,你多想了。我们现在还在考虑阶段,并没有做最后的决定,公司里的任何一个人,都可以提出建议,只要是为公司利益着想,好的想法,我们都会考虑。”
“你觉得我刚才说的,也有道理,对吗?”
“是的,我比较赞同你的这个提议。我们的新产品刚上市,在市场上打出了一定的知名度,这是一个好的兆头。如果在这个时候,我们的货源源源不断的再流入市场的话,势必在市场上形成泛滥。这样,不但不会提升我们市场的销量,反而会在市场上形成价格战,销售量反而会形成影响。少量的紧缺,是有助于市场的销售,也有助于保持品牌的长久性。”
“如果你也这样认为的话,我建议你可以和王总沟通一下。”
“这事情我会找王总沟通。说说你,今天来找我,不会只是想到办公室来看看我吧。”
“今天不是,今天是有事情才来的。”
“有什么事啊?”
“苏总,公司给我配车这件事情,是不是有点?”
“你是听到公司有人议论,说公司给你奖励太大了,对吧。”
“嗯,我中午吃饭的时候,就有同事们在议论,说我一个普通职员,就因为一个策划方案取得了好成绩,给了我这样丰厚的奖励,是不是有点违背了公司的原则。”
“你觉得呢?”苏雅反问我。
“我觉得这是我应该的,就拿这次活动来说吧,如果按正常的标准来收费,举办这样一次大型的宣传活动。费用方面,恐怕是我们公司这次花费的三倍以上,光是这一笔节省的钱,就不止一辆CRV轿车。更不用说,我们通过这次活动的推广,为公司带来的销售和品牌影响力,这里面的价值,就是上千万。所以,公司给我配一辆车,这也是方便我的工作,提高工作效率,我不觉得是在亏欠了公司。”
“既然你都这么想,又何必在乎别人怎么认为呢。他们如果是嫉妒,你让他们也做出这样的成绩来,公司不会因人而异,同样也会给他们奖励。”
“我倒是不担心同事们怎么来看我,我只是觉得,公司里的员工会不会对你这个老板有看法,认为你是在偏袒我。”我说出了心中的顾虑,希望苏雅有这方面的心理准备。
“安夏,我的事情你就不用来操心,好好做好你自己的事情。给你的奖励,都是经过公司领导层研究决定的,也不是我一个人的决定。公司里的任何一个员工,只要是为公司创造了价值,都可以得到奖赏,我不会在
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