千千重生之风云再起!
一直以来,在组织干部中间有种论断,贫困地区没有优秀干部。论据就是,如果有优秀的干部,一定会带领地方经济发展,一定不会有贫困现象发生。
这种论调不会成为白纸黑字的,但是在选人用人过程中,的确存有这样的偏见,而邓某人在万盛县发掘出来的干部,哪一个不是人中之精英?
从唐德海到赵军再到高霓娜,很多时候贫困的原因不只是人的问题,更多是体制的原因,要知道在邓某人出现前,唐德海已经坐了十年冷板凳。
难道说那个时候的唐德海不够优秀?非也!老唐在还是小唐的时候,已经为万盛县的县域经济发展做出卓越贡献,只是做出来的贡献全都被人摘桃子。
清远市的苏堂被人摘桃子,毕竟还没有阻碍他上位,而唐德海就要悲催多了,摘了桃子还被安置在冷板凳上。
历经这样的悲催人生,唐德海居然没有得抑郁症,不得不说他足够强大,是精神上的强大,正是因为唐德海,小邓同志才把抗压能力放在数据模型当中。
长达十年的冷板凳,有多少人因为仕途失意放逐自己的?有多少就此颓废开始贪嗔痴的?而唐德海却秉持一颗初心,这已经足够了,仅这一点超越其他人太多。
“从今年五月开始,川渝市干部选拔中,属性化数据模型成为重要的参考标准,干部考核分级制度展现出强大的实力,当年提拔任命的干部,更是表现出优秀的素养和卓越的贡献。”
本来是一次项目考核验收,谁也没想到会成为邓某人歌功颂德的现场会,彭珊看着很不爽,偏偏的没有她什么事。
当年和自己同级别的处干,已经成为高高在上的存在,依旧是处级干部,可是谁能说邓某人的处干跟她一样?
此次调研第二站是万盛县,奇怪的是中巴到了县界居然没有人迎接,这就有点尴尬了,作为万盛县曾经的一把手,居然没有人到这里迎接,简直是打脸啊!
陪同下来的彭珊冷冷道:“万盛县的干部还真是遵纪的模范呢,据说邓华同志在职期间规定,就算是天王老子来了,也不允许到市政界外迎接。”
话里话外的酸意,任谁都听得出来,邓华没有和疯女人计较的想法,他了解万盛县干部胜过市委组织部任何人,女人根本无法离间双方的感情。
斜一眼酸溜溜的彭副处长,芮蕊笑道:“这一点和刘枫教授有异曲同工之妙,据说刘教授每一次离职都选择悄悄离开,就是不想扰民呢。”
一直到了县城门口那座桥,一溜三台车等在桥头,见到中巴即刻启动,在前面引导车子前行,有点冷啊!
这下子连唐一笑都奇怪了,女人下来调研不止第一次,却头回见到这样的迎接:“这是万盛县的规矩?连招呼都不打,
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