千千重生之风云再起!
啧!还来劲了是吧?邓华笑眯眯看向焦文顺:“焦副局长,孟主任,我想知道今天的谈话什么情况,我想知道是向我兴师问罪,还是跟我取经?三位谁是今天的主角?”
就知道要糟糕,任谁也受不了高海博这般刁难,焦文顺和孟晴不知道高海博和邓某人之间的过往,也就无法理解老高的做派,剧本不是这么写的么。
组织局办公室主任孟晴柔声道:“我们接到一些举报信,事先声明这不是一次正式谈话,如果是的话不需要我们出面的,你懂?”
怎么可能不懂?所谓的非正式谈话,无非是小邓同志和他的项目还有价值,在没有确凿证据之前,没有必要动用纪委部门,先把小邓同志的真本事榨干再说。
何况邓某人的组织关系没在中组部,无论如何也轮不到这边出手收拾一个区区处级干部,与其说人家是找邓华谈话,不如说是给君二公子一个面子。
几乎是转念间邓华想明白了,别看干部考核分级制度试点是他一手操办的,但是在中组部这份成绩是君鸣的,是领导的政绩而不是具体执行人的。
想要调查小邓同志,连处级干部都用不着,只需要副处级甚至正科级足矣。可是试点工作涉及到君鸣君二公子,性质完全不一样,所以说人家对小邓同志的客气是假的。
三人真正恭敬的不是他邓华,而是他身后君家麒麟子君鸣!想到这里,小邓同志也就释然,他没有资格让中组部的领导尊重,虽然这个事实有点冷。
居然被邓华无视,高海博更加的恼火:“既然清楚了,就说说你的项目,是真的科学还是给任人唯亲找借口!”
哦!原来如此!真的是舍文县人事任免出了问题,也难怪,自己雷厉风行处理一批干部,拿下包括县长在内的一群人,任命扶持一批人,怎么可能不被人诟病?
诟病这个可以,但是诟病自己的试点工作,你高海博居心何在?别的不说,干部考核分级制度试点是从川渝市起步,在淮阳省开花结果。
某种意义上来说,试点工作已经步入实际操作阶段,不再只是蓝图,姓高的到底是质疑项目本身,还是要质疑支持自己的人?
小邓同志不喜欢阴谋论者,更不喜欢自己成为阴谋论的受害者,如果针对自己和单纯针对项目,倒也无话可说,但是你针对支持项目的领导,就特么有问题了!
邓华微微一笑:“三位既然不耻下问,我也不妨敞开来谈,说的好与不好还请担待,如果不反对的话我可说了,能把录音笔拿过来一点吗?”
被发现了,孟晴有点小尴尬,只好把本子下面隐藏的录音笔拿出来交给邓华,本来是要作为证据的,更确切地说是要当做整理资料的素材。
很显然人家邓某人很敏感,这样
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